为全面深入对标先进，寻找差距，拓宽视野，着力打造培育一支“对党忠诚、勇于创新、治企有为、兴企有方、清正廉洁”的干部队伍，同时对后备队伍进行前瞻性教育培训，根据年度员工教育培训计划，云铜锌业2020年“走进华为”干部能力提升研修班于8月17日上午在深圳华为大学开班。云铜锌业党委委员、总经理陈国木在写给参加培训全体人员的公开信中指出，云铜锌业团队有艰苦奋斗的精神，但与坚持自我批判的精神还有差距。本次培训既是一次开拓视野、提升境界的学习之旅，也是一次对标先进、寻找差距的震撼之旅，更是一次坚定信心、激发斗志的鼓劲之旅，希望参训同志学有所思、思有所获。

本次培训内容丰富，在接下来的四天学习培训中，大家还将学习到华为企业文化与核心价值观、人才管理体系建设与实践分享、流程化组织建设与实践、智能制造、绩效管理驱动价值创造和以奋斗者为本的多元激励等内容。

 

作者：杨文娟  孙茜莉

 





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